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青岛啤酒创建于年，并于年成为中国首家在沪港两地上市的公司，年北京奥运会官方赞助商，年北京冬奥会和冬残奥会官方赞助商。目前品牌价值.85亿元，连续17年居中国啤酒行业首位，位列世界品牌强。青岛啤酒贵州省办驻贵阳办事处，是一支管理专业化、职业化和科学化的营销团队。
目前，青岛啤酒在全国20个省、自治区、直辖市拥有60多家生产工厂，销售网络遍布全国并远销世界多个国家和区域，公司规模和市场份额居国内啤酒行业领先地位，世界第五大啤酒厂商。
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规范及个性化的薪酬和福利
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办事处经理 3人
岗位职责：
1、跟进优化运作流程，推进业务专业化对接区域，通过对区域业务的规划、协同执行、跟进回顾，提升区域提升运营管理；
2、建立客户销售管理体系，逐步提升公司对客户的管理操作，确保销量及份额在区域得到提升；
3、建立渠道促销管理体系，建立渠道具有竞争性的促销活动规划并实施；
4、跟进渠道促销活动的有效性，评估、追溯及考核。
任职要求：
1.大专及以上学历，市场营销等相关专业；
2.两年以上快消行业工作经验，有酒水销售经验或销售管理工作经历者优先；
3.具有丰富的客户资源和客户关系，业绩优秀；
4.具备较强的市场分析/营销/推广能力和良好。
薪资待遇：
元以上+五险一金+半年中奖+年终奖+工龄工资+特殊激励+通讯补贴+交通补贴+节日福利
备注：
销售专员、招聘培训专员、KA业务代表工作地点在贵阳；办事处经理、业务主管、营销管培生、夜场业务代表、业务代表工作地点整个贵州省分配
推广经理 1人
岗位职责：
1、夜场终端客情维护；
2、贵阳本地夜场渠道的活动安排与执行；
3、业务队伍的建设与管理；
4、新产品的上市推广；
5、市场管理与督导；
6、促销员队伍的培训与组建；
7、促销员工资计算与核发。
岗位要求：
1、市场营销相关专业，大专以上学历；
2、3年以上相关工作经验；
3、身高1米58以上，形象气质佳，沟通及表达能力强；
4、性格开朗、大胆、能针对工作模块独立开展培训，熟悉办公自动化软件；
薪资待遇：
元以上+五险一金+半年中奖+年终奖+工龄工资+特殊激励+通讯补贴+交通补贴+节日福利
业务主管 4人
岗位职责：
1、跟进优化运作流程，推进业务专业化对接区域，通过对区域业务的规划、协同执行、跟进回顾，提升区域提升运营管理；
2、建立客户销售管理体系，逐步提升公司对客户的管理操作，确保销量及份额在区域得到提升；
3、建立渠道促销管理体系，建立渠道具有竞争性的促销活动规划并实施；
4、跟进渠道促销活动的有效性，评估、追溯及考核。
任职要求：
1.大专及以上学历，市场营销等相关专业；
2.两年以上快消行业工作经验，有酒水销售经验或销售管理工作经历者优先；
3.具有丰富的客户资源和客户关系，业绩优秀；
4.具备较强的市场分析/营销/推广能力和良好的人际沟通/协调能力，分析和解决问题的能力。
薪资待遇：
元以上+五险一金+半年中奖+年终奖+工龄工资+特殊激励+通讯补贴+交通补贴+节日福利
销售专员 2人
岗位职责：
1、负责编制销售管理年度预算；
2、组织制订月度营销计划并监督实施；
3、负责销售策略、细分市场策略管理；
4、负责产品组合策略管理；
5、负责产品管理；
6、监控产品组合、价格、渠道、促销策略执行情况，及时纠偏；
7、调研收集分析市场环境及竞品产品策略；
8、负责费用投入追溯。
任职要求：
1、大专及以上学历，市场营销、管理类相关专业优先；
2、1年以上快速消费品工作经验；
3、熟练操作办公系统，熟练运用Excel、Word、PPT；
4、具备良好的组织协调能力，团队协作能力，人际交往能力，能够适应省内出差，责任心强，执行能力强。
薪资待遇：
0元以上+五险一金+半年中奖+年终奖+工龄工资+特殊激励+通讯补贴+交通补贴+节日福利
招聘培训专员 1人
岗位职责：
1.负责招聘渠道建设与维护；
2.负责省办日常校园招聘及社会招聘；
3.负责对城市大区开展招聘技能指导；
4.负责制定年度招聘、培训计划；
5.负责组织并跟进各大区开展各项培训；
6.负责开发培训课件；
7.负责制定月度及年度招聘、培训数据分析。
任职要求：
1、人力资源、企业管理或相关专业，大专以上学历；
2、2年以上人力资源管理相关工作经验，有劳动保险、招聘培训方面管理经验；
3、熟练操作办公软件，如Word、Excel、Powerpoint等；
4、工作认真，有强烈的工作责任心；
5、25－32岁之间，能够承受较大的工作压力。
薪资待遇：
0元以上+五险一金+半年中奖+年终奖+工龄工资+特殊激励+通讯补贴+交通补贴+节日福利
KA业务代表 2人
岗位职责：
1、负责收集区域内有关市场信息；
2、负责对区域内终端进行持续有规律的拜访；
3、负责对区域内的生动化展示和库存管理；
4、负责区域内的经销商管理；
5、负责促销活动的执行和监控；
6、负责对区域内市场进行分析和评估。
任职要求：
1、市场营销或相关专业，大专以上学历；
2、正直、自信、廉洁奉公、求实创新；
3、一年以上快速消费品销售经验，熟悉餐饮、KA超市、KTV、酒吧等渠道销售；
4、应变能力和沟通能力强，行业知识和业务敏锐较高；
5、25－35岁之间，能承受较大的工作压力
薪资待遇：
元以上+五险一金+半年中奖+年终奖+工龄工资+特殊激励+通讯补贴+交通补贴+节日福利
营销管培生 5人
岗位职责：
1、负责收集区域内有关市场信息；
2、负责对区域内终端进行持续有规律的拜访；
3、负责对区域内的生动化展示和库存管理；
4、负责区域内的经销商管理；
5、负责促销活动的执行和监控；
6、负责对区域内市场进行分析和评估。
任职要求：
1、市场营销或相关专业，大专以上学历；
2、正直、自信、廉洁奉公、求实创新；
3、一年以上快速消费品销售经验，熟悉餐饮、KA超市、KTV、酒吧等渠道销售；
4、应变能力和沟通能力强，行业知识和业务敏锐较高；
5、25－35岁之间，能承受较大的工作压力。
薪资待遇：
元以上+五险一金+半年中奖+年终奖+工龄工资+特殊激励+通讯补贴+交通补贴+节日福利
业务代表 10人
岗位职责：
1、负责收集区域内有关市场信息；
2、负责对区域内终端进行持续有规律的拜访；
3、负责对区域内的生动化展示和库存管理；
4、负责区域内的经销商管理；
5、负责促销活动的执行和监控；
6、负责对区域内市场进行分析和评估；
任职要求：
1、市场营销或相关专业，大专以上学历；
2、正直、自信、廉洁奉公、求实创新；
3、一年以上快速消费品销售经验，熟悉餐饮、KA超市、KTV、酒吧等渠道销售；
4、应变能力和沟通能力强，行业知识和业务敏锐较高；
5、25－35岁之间，能承受较大的工作压力；
薪资待遇：
元以上+五险一金+半年中奖+年终奖+工龄工资+特殊激励+通讯补贴+交通补贴+节日福利
夜场业务代表 10人
岗位职责：
1、负责公司产品的销售及推广；
2、根据市场营销计划，完成部门销售指标；
3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围；
4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析；
5、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务；
6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。
任职资格：
1、大专及以上学历，25-35岁之间，市场营销等相关专业；
2、1-2年以上销售行业工作经验，业绩突出者优先；
3、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；
4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；
5、有责任心，能承受较大的工作压力；
6、有团队协作精神，善于挑战。
工作时间：
下午2：00-7：00，晚上8：00-12：00
薪资待遇：
元以上+五险一金+半年中奖+年终奖+工龄工资+特殊激励+通讯补贴+交通补贴+节日福利
联系
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简历投递邮箱：
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